药剂科医疗质量管理目标及考核标准(共2页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上药剂科医疗质量管理目标及考核标准内容及标准分值检查评比方法扣分方法得分一、基础质量351、科主任负责质量管理与持续改进工作，建立科室质量管理小组及工作制度，体现全面质量管理与持续改进工作，有质量管理小组及记录。15现场查看1.缺科室质量管理小组及制度扣1分2.科室质量存在问题改进力度不够，相同质量问题重复出现无改进扣1分2、每月有科室质控小会议记录，内容要体现（科室主要质量及效率指标）全面、全过程质量管理。15现场查看1.未按规定召开科室技控管理小组会议每缺一次扣0.5分2.缺改进工作措施记录每缺一次扣0.5分3、有业务知训培训计划有业务知识培训落实记录 有业务知识操作考核记录10现场查看1.无业务知识培训计划扣0.5分2.无业务知识培训落实记录扣1分3.业务讲座无时间标记减2分二、工作质量551.及时上报不合格处方2.调配处方出门差错率1%3.中药处方秤量误差5%4.药品存放