精选优质文档-倾情为你奉上辽宁省2016年员工福利规划师试题本卷共分为1大题50小题，作答时间为180分钟，总分100分，60分及格。一、单项选择题（共50题，每题2分。每题的备选项中，只有一个最符合题意）1.不将预算期与会计年度挂钩，而以始终保持固定的预算期限为前提，连续、逐期后滚地进行预算，这种预算被称为_ 。 A固定预算 B增量预算 C滚动预算 D弹性预算 2.构成健康保险所指的疾病必须具有的条件之一是：必须是由于非长存原因所造成的。下列所列疾病中，符合这一构成条件的是（）。 A皮肤衰老 B器官衰老 C食物中毒 D功能减弱 3.寿险契约保全工作应当遵循的原则是_。 A客户满意最大化原则 B重合同，守信用原则 C主动、迅速、准确、合理原则 D实事求是原则 4.下列有关法人的民事权利能力的说法不正确的是_。 A法人在清算阶段仍然具有清算所必需的权利能力 B法人和自然人的民事权利能力的范围不同 C法人权利能力的范围均由法律直接规定 D不同类型的法人，其民事权利能力
