精选优质文档-倾情为你奉上农商贸公司表彰及奖励制度第一章 总则第一条 目的 为增强企业凝聚力、增强员工责任感，在全公司树榜样、学先进，调动员工的积极性、创造性，推进企业文化建设，特制定本制度。第二条 奖励原则（一）三公开原则：评选标准公开、评选程序公开、评选结果公开。（二）二并重原则：物质奖励与精神奖励并重。（三）一优先原则：基层员工优先。第三条 奖励分类及形式（一）公司奖：指公司对本公司员工的奖励。（二）及时奖：指对员工在日常工作中突出表现的及时奖励。（三）奖励的形式分为精神奖励和物质奖励。 精神奖励：指口头、书面或证书形式的表扬、表彰。 物质奖励：指奖金、奖品、带薪旅游等。第四条 奖励范围：农商贸公司正式员工（部分奖项包括试用期员工，以本制度奖励标准规定为准）。第二章 分则第五条 年度表彰奖项与评选程序（一）奖项设立及评选比例1、年度表彰：奖项设置奖项名称评选数量奖励标准团体奖项优秀部门公司部门数量的10%-20%。各3000-5000元个人奖项优秀
