2012年合同部工作要点(共6页).doc

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精选优质文档-倾情为你奉上邯郸市总工会2012年协调劳动关系工作要点2012年全市工会协调劳动关系工作的指导思想是:以党的十七届六中全会和省、市两级党代会精神为指导,努力贯彻落实省委、省政府关于大力发展和谐劳动关系的意见精神,以构建和谐劳动关系为主线,着力推进工资集体协商制度建设,进一步提升劳动关系和谐企业创建水平,实现我市创建和谐劳动关系和工资集体协商等工作的跨越式发展,为促进全市经济社会健康和谐发展做出更大贡献。一、深入推进劳动关系和谐企业创建活动以全省构建和谐劳动关系先进表彰暨经验交流会议为动力和契机,进一步提升创建活动影响力和覆盖面。1、召开全市协调劳动关系领导小组会议,以市委、市政府名义下发关于贯彻落实省委、省政府的实施意见。2、调整、充实和完善各级协调劳动关系工作领导小组,进一步明确任务目标和履行工作职责。协调处理好各级协调劳动关系工作领导小组与厂务公开和集体合同领导小组、协调劳动关系三方等机构的关系,注重发挥各自的特点和作用。市及各县、区(市)年内要全部建立起工会与同级政府联席会议制度,

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