精选优质文档-倾情为你奉上总经理岗位责任制度（修改稿）一、 贯彻执行国家各项方针政策，遵守并贯彻执行法律、法规，组织制订并实施公司各项规章制度，主持公司日常生产经营活动。二、 负责组织制订并实施企业长期发展规划，制订年、季、月工作计划，付诸实施。监督、检查、总结工作计划的实施情况，及时调整修改计划方案，确保生产经营指标的落实。主持制定年度预、决算报告。有重大决策需召开董事会决定后实施。三、 负责公司全面行政工作。决定机构设置，批准发布质量方针和质量目标。领导分管经营、生产、技术等副经理的工作，运用经理办公会议制度对公司生产经营工作实施全方位领导。对产品质量和用户负责。四、 负责领导财务部门，调动审批生产资金。五、 负责领导综合部门的工作。六、 负责各管理岗位人员的任免及工资待遇。决定公司管理人员和职工的奖惩和处分。七、 负责解决并审批公司固定资产的增减计划。八、 负责根据公司章程，合理运用各项基金及利润，逐步扩大生产规模，根据实际情况有计划地改善员工工作条件及生活条件。总经理岗位职责一、贯彻执行国家各项方针
