督学责任区责任督学考核细则(共2页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上新区督学责任区责任督学考核细则考核指标考核内容考核标准（分值）自评得分考核得分坚持月工作制度（15分）对每所学校实施经常性督导每月不得少于1次，听课不少于2节；及时评课，指导教师教学，促进教师专业成长，提高课堂效率；视情况可随时对学校进行督导。按照新区督学责任区随访督导检查记录表和抽查情况计分。每缺一次扣4分。开展随访督导（15分）深入责任区学校，引导和监督学校全面贯彻教育方针，督促学校依法办学，规范办学行为，全面推进素质教育，提高教育质量。督促热点难点问题的解决。未实施经常性督导扣2分，群众反映的问题没有得到及时解决的，扣5分。完成信息上报（10分）每月向教文体局提交一份督导工作情况报告，每学期完成1篇督学责任区教育教学督导工作报告，每年完成一篇督导报告总结。不提交、不按时交的扣2分。学校评价（10分）采取走访、座谈、问卷等形式，根据学校或教师对责任督学的满意度进行评价。根据学