普华永道岗位分析调查表(共11页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上岗位分析培训补充材料资料内容:1. 岗位分析介绍2. 岗位说明书格式3. 行为动词参考词汇表4.岗位说明书样本岗位分析介绍岗位分析的目的岗位分析明确一项工作的主要职能责任、任务和其他关于职位的关键特征，如对任职者的知识、技能等方面的要求。岗位说明书是岗位评估、组织结构设计、薪酬体系设计、绩效评估等工作的基础。岗位分析方法岗位分析关注的是岗位，而不是个人的表现、背景、技能或能力。可参考我们提供的岗位说明书格式完成岗位分析工作。岗位说明书的每个部分都必须填写，不能提供意见的请填“不适用”.1. 岗位名称： 需填写正式的岗位名称 2. 大部门 ： 填写该岗位所属大部门的名称3. 小部门 ： 填写该岗位所属部门的名称4. 工作地点：