公共关系四步工作法(共15页).doc

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资源描述

精选优质文档-倾情为你奉上公共关系四步工作法调查与策划公共关系成为科学的标志之一,是它已成为一种运用科学理论和有效方法来解决问题的程序化活动。许多著名的公共关系专家都立足于能从大量的个案活动中归纳出公共关系实务过程的一般程序。其中最具代表性的有英国公共关系专家弗兰克杰弗金斯的六点规划模式,以及1952年卡特里普和森特等人在有效公共关系一书中提出的“四步工作法”。四步即:(1)调查研究;(2)制定计划(策划);(3)实施传播;(4)评价结果。公共关系专家马斯顿将这一广为流传的公共关系实务活动的四个环节的程序概括为“RACE”公式,R(research)研究,A(action)行动,C(communication)传播,E(evaluation)评估。本书的第六章与第七章即围绕这四步展开。 公共关系调查一、公共关系调查的内容:公共关系调查是指公共关系工作人员对自己或所服务的组织的公共关系状态进行地情报搜集与研究工作。它是公共关系工作程序中的一项重要的基础工作,发挥的是公共关系情报功能的作用,是公共关系工作必须“以事实为依据”的体现

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