员工宿舍楼管理制度(共5页).doc

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精选优质文档-倾情为你奉上宿舍楼管理制度1.目的:为营造良好、和谐、有序的生活环境,使员工获得充分的休息,以提高工作效率,特订本制度。2.范围:适用于营销公司北京办事处(以下简称北京办事处)。3.职责:3.1负责宿舍的总体管理、监督;3.2负责宿舍的日常管理(包括人员住宿安排、卫生管理、治安管理等);3.3负责维护宿舍的整体秩序,共同努力创造和谐的生活环境。4.内容:4.1宿舍提供对象:本公司只为在职员工提供宿舍,倘若员工离职(包括自动离职、解雇、辞职到期且已结算薪资等)时,对宿舍的使用权即行终止,届时该员工应于结薪日起24小时内迁离宿舍,不得借故拖延;4.2员工宿舍安排原则:4.2.1所有北京办事处的在编员工;4.2.2每个房间住员工2人;4.2.3员工夫妻同在北京办事处工作,任一方工龄半年以上或双方工龄均3个月以上的,可书面申请共同入住一个房间。申请入住同一住房,必须以书面形式提出申请并提供有效结婚证明,经北京办事处负责人批准。报综合管理部审核,符合条件的呈交分管副总经理批准。4.2.4员工夫妻入住房条件失效时

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