手办项目人力资源规划方案.docx

手办项目人力资源规划方案xx集团有限公司目录第一章 项目简介5一、 项目名称及项目单位5二、 项目建设地点5三、 建设规模5四、 项目建设进度5五、 建设投资估算5六、 项目主要技术经济指标6第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法8一、 企业劳动定员制定修订的新方法8二、 劳动定员传统的制定修订方法10第三章 劳动定额统计与分析13一、 实耗工时的概念和意义13第四章 企业应聘人员的初步甄选14一、 笔试的适用范围14第五章 应聘者面试的组织与实施15一、 面试的方法15二、 面试的概念17第六章 企业员工培训的有效性分析19一、 培训效果信息的收集19第七章 培训方法的选择与应用25一、 几种常用培训方法的应用25二、 选择企业员工培训方法的程序33第八章 绩效考评系统37一、 绩效考评周期的确定37二、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理41