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(模板)钢铁项目人力资源研究xxx有限责任公司目录第一章 行业背景分析4第二章 公司简介6一、 公司基本信息6二、 公司简介6第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制8一、 工作岗位分析8二、 企业组织结构图的绘制11第四章 企业劳动定员制定修订的基本方法13一、 劳动定员的形式13二、 企业劳动定员制定修订的新方法14第五章 人力资源的空间配置17一、 改进过细劳动分工的方法17二、 企业劳动协作18第六章 甄选应聘人员方法21一、 兴趣测试21二、 能力测试21第七章 企业员工培训与开发课程23一、 培训课程设计的程序23第八章 基于培训需求分析的项目设计25一、 基于培训需求分析的员工培训项目设计25二、 企业员工培训项目的开发与管理32第九章 绩效考评方法40一、 综合型绩效考评方法40二、 结果导向型考评方法41第十章 绩效考评系统