稀土项目人力资源实施计划(范文).docx

(范文)稀土项目人力资源实施计划xxx投资管理公司目录第一章 行业背景分析5第二章 公司简介7一、 基本信息7二、 公司简介7三、 公司主要财务数据8第三章 劳动定额水平10一、 确定劳动定额水平的基本原则10二、 用实耗工时来衡量10第四章 人力资源费用预算的审核12一、 审核人工成本预算的方法12二、 人力资源费用支出控制的作用14第五章 人力资源的空间配置16一、 企业劳动分工16二、 工作轮班制度的概念和种类18三、 两班制20四、 三班制20五、 多班制22第六章 企业应聘人员的初步甄选26一、 利用简历甄选应聘人员的方法26二、 利用笔试甄选应聘人员的方法28第七章 企业员工培训的有效性分析30一、 培训有效性评估的内容30第八章 职业生涯发展规划准备工作34一、 组织职业生涯管理的含义和作用34第九章 绩效考评方法35一、