学科带头人和骨干教师管理考核方案(总8页).docx

上传人:晟*** 文档编号:8844728 上传时间:2021-11-28 格式:DOCX 页数:8 大小:19.13KB
下载 相关 举报
学科带头人和骨干教师管理考核方案(总8页).docx_第1页
第1页 / 共8页
学科带头人和骨干教师管理考核方案(总8页).docx_第2页
第2页 / 共8页
学科带头人和骨干教师管理考核方案(总8页).docx_第3页
第3页 / 共8页
学科带头人和骨干教师管理考核方案(总8页).docx_第4页
第4页 / 共8页
学科带头人和骨干教师管理考核方案(总8页).docx_第5页
第5页 / 共8页
点击查看更多>>
资源描述

精选优质文档-倾情为你奉上学科带头人和骨干教师管理考核方案(试行稿)一、指导思想为加强我校教师队伍建设,提高教育教学质量,深化新课程改革,推进素质教育,健全和规范我校的市、区级骨干教师选拔、培养、管理和考核机制,充分发挥骨干教师在教书育人、教育科研、指导培养青年教师等方面的示范、引领与辐射作用,特制定本方案。二、考核对象在职、在岗的市级“学科带头人”、“骨干教师”,经区教委重新考核审定的区级“学科带头人”、“骨干教师”以及区级学术技术带头人及后备人选。三、考核办法1区级学科带头人、骨干教师由区教委、进修校等教育行政主管部门进行考核。2区级学术技术带头人及后备人选考核评价由区人力社保局进行考核。3市级学科带头人、骨干教师参照区级学术技术带头人及后备人选的考核标准,原则上市级学科带头人考核标准与区学术技术带头人相当,市级骨干教师考核标准与区学术技术带头人后备人选相当,由学校进行考核。4学校考核的人员,其考核工作由校长室统领,分管教学的副校长主抓,教科室负责材料核实并作出初评,将考核结果报校长办公会审定。

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 实用文档资料库 > 公文范文

Copyright © 2018-2021 Wenke99.com All rights reserved

工信部备案号浙ICP备20026746号-2  

公安局备案号:浙公网安备33038302330469号

本站为C2C交文档易平台,即用户上传的文档直接卖给下载用户,本站只是网络服务中间平台,所有原创文档下载所得归上传人所有,若您发现上传作品侵犯了您的权利,请立刻联系网站客服并提供证据,平台将在3个工作日内予以改正。