金属粉体材料公司人力资源管理手册(参考).docx

(参考)金属粉体材料公司人力资源管理手册目录第一章 行业背景分析4第二章 工作岗位分析研究7一、 工作岗位分析的程序7二、 工作岗位分析10第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制14一、 现代企业组织结构的类型14二、 企业组织结构图的绘制18第四章 人力资源的空间配置21一、 企业劳动协作21二、 工作轮班制度的概念和种类23三、 两班制25四、 三班制26五、 多班制27第五章 甄选应聘人员方法32一、 人格测试32二、 情境模拟测试32第六章 职业生涯发展规划准备工作35一、 职业生涯发展的基本理论35二、 组织职业生涯管理的含义和作用36第七章 企业员工培训需求分析的方法38一、 其他几种模型38二、 前瞻性培训需求评估模型38第八章 绩效考评指标与设计40一、 基于不同维度的绩效考评指标设计40第九章 绩效考评方法44一、 绩效考评方法的应用策略44二、 行为导向型客观考评方法44第十章 岗位