母婴洗护用品公司人力资源整体解决方案目录第一章 公司概况3一、 公司基本信息3二、 公司主要财务数据3第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制5一、 企业组织结构的调查5第三章 劳动定额水平10一、 通过现行定额之间的比较来衡量10二、 用实耗工时来衡量10第四章 招募方式的选择11一、 选择人员招募方式的主要步骤11第五章 招聘评估指标的统计分析12一、 成本效益评估12二、 甄选环节的评估12第六章 企业员工培训的有效性分析14一、 培训有效性评估的技术14二、 培训效果评估方案的设计17第七章 培训方法的选择与应用20一、 企业员工培训与开发的各种方法20第八章 绩效考评方法41一、 综合型绩效考评方法41二、 行为导向型客观考评方法42第九章 绩效考评指标与设计48一、 基于不同维度的绩效考评指标设计48二、 绩效考评指标的类型51第十章 薪酬体系设计的前期准备56一、 绩效薪酬体系设计56二、 薪酬体系设
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