母婴洗护用品公司人力资源管理流程手册.docx

母婴洗护用品公司人力资源管理流程手册目录第一章 项目基本情况3一、 项目名称及投资人3二、 结论分析3第二章 劳动定额统计与分析6一、 产品实耗工时统计的方法6二、 产品产量定额的统计范围和要求9第三章 劳动定额的修订12一、 修改劳动定额的方法12二、 劳动定额修订的步骤12第四章 招聘评估指标的统计分析15一、 甄选环节的评估15二、 招聘成本效益评估16第五章 甄选应聘人员方法17一、 兴趣测试17二、 人格测试17第六章 员工培训的组织与实施19一、 培训前对培训师的基本要求19二、 培训师的培训与开发19第七章 企业员工培训需求分析的方法22一、 前瞻性培训需求评估模型22第八章 绩效考评方法24一、 综合型绩效考评方法24二、 目的和要求25第九章 绩效考评系统26一、 减小绩效考评误差的方法26第十章 市场薪酬调查分析29一、 市场薪酬调查的作用29第十一章 专项薪酬管理制度的起草32一、