精选优质文档-倾情为你奉上“人行道”宁波地区2011年薪酬调查报告序 言历经3个多月的薪酬调查报告和大家见面了。这也是我们“人行道”人力资源研究机构首次精心制作的薪酬福利调查报告特别是对宁波HR伙伴又一大奉献。我们参考了大量有关薪酬设计方面的最新资料。将调查重点锁定在制造行业。首次按组织的部门分类统计，以便更易查找及对照。我们推出的薪酬调查报告就是为了满足管理者及HR伙伴了解市场薪酬信息，进而制定企业薪酬福利策略的要求。在报告的制作过程中，我们充分参考了人力资源管理领域所积累的丰富经验和工作成果，并组织了问卷式薪酬福利调查，为数据分析工作的开展准备了充足的数据，也为报告具有较高质量打下了坚实的基础。人行道人力资源研究机构希望提供的服务能够为广大HR伙伴带来尽可能多的价值。HR伙伴对服务的期望不尽相同，我们的服务也有很多需要改进和完善之处。希望您能够对我们的服务多提宝贵意见，帮助我们不断成长、进步。 通过对市场上主要岗位的薪酬状况进行深入细致的分析，本调查报告反映了这些岗位的基本收入、总薪酬等重要薪酬信息。为了帮助我们的读者更好地理解报告，一、调查
