化妆棉公司人力资源制度(参考).docx

(参考)化妆棉公司人力资源制度目录第一章 行业背景分析4第二章 项目简介6一、 项目名称及项目单位6二、 项目建设地点6三、 建设规模6四、 项目建设进度6五、 建设投资估算6六、 项目主要技术经济指标7第三章 工作岗位分析研究9一、 工作岗位分析9第四章 劳动定额统计与分析13一、 劳动定额完成情况的分析13二、 产品产量定额的统计范围和要求14第五章 招募方式的选择17一、 参加招聘会的主要程序17第六章 应聘者面试的组织与实施20一、 面试环境的布置20第七章 员工职业生涯规划信息采集21一、 职业生涯规划的内涵与特征21二、 职业与职业生涯的基本概念22第八章 培训方法的选择与应用23一、 几种常用培训方法的应用23第九章 绩效考评方法32一、 综合型绩效考评方法32二、 目的和要求33第十章 绩效考评指标与设计34一、 绩效考评指标的类型34第十一章 薪酬体系设计的前期准备38一、 绩效薪酬