参考化妆棉公司人力资源管理方案目录第一章 公司概况4一、 公司基本信息4二、 公司主要财务数据4第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制6一、 企业组织结构图的绘制6二、 企业组织结构与组织机构的关系7第三章 劳动定额的修订11一、 修改劳动定额的方法11二、 劳动定额修订的步骤11第四章 甄选应聘人员方法14一、 兴趣测试14二、 人格测试14第五章 人力资源的空间配置16一、 加强现场管理的5S活动16二、 企业组织劳动分工与协作的方法20第六章 员工培训的组织与实施25一、 培训课程的实施与管理25二、 企业员工外部培训的实施28第七章 基于培训需求分析的项目设计30一、 培训项目的设计与管理应关注的问题30二、 基于培训需求分析的员工培训项目设计31第八章 绩效考评系统39一、 绩效考评周期的确定39二、 绩效考评的程序与流程设计43第九章 绩效考评方法48一、 绩效考评方法的分类48第十章 岗位评价数
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