化妆棉公司人力资源规划方案模板.docx

模板化妆棉公司人力资源规划方案目录第一章 行业背景分析3第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制5一、 企业组织结构图的绘制5二、 现代企业组织结构的类型6第三章 工作岗位分析研究12一、 工作岗位分析信息的主要来源12第四章 甄选应聘人员方法13一、 情境模拟测试13二、 情境模拟测试的应用14第五章 企业应聘人员的初步甄选20一、 笔试的适用范围20第六章 职业生涯发展规划准备工作21一、 个入职业生涯规划的含义21第七章 企业培训制度的建立与推行分析23一、 起草与修订培训制度的要求23二、 企业培训制度的含义24第八章 绩效考评方法26一、 绩效考评方法的分类26二、 综合型绩效考评方法28第九章 绩效考评指标与设计30一、 绩效考评指标的类型30二、 绩效目标设置的原则33第十章 员工福利管理分析36一、 员工福利计划的制订程序36二、 员工福利的概念40第十一章 专项薪酬管理制度的起草41一、 薪酬