化妆棉项目人力资源计划xxx有限责任公司目录第一章 劳动定额的修订4一、 劳动定额的定期修订4二、 劳动定额修订的内容5第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制6一、 企业组织结构的调查6二、 企业组织结构图的绘制10第三章 招募方式的选择13一、 实施内部招募与外部招募的原则13二、 外部招募的主要方法14第四章 甄选应聘人员方法21一、 兴趣测试21二、 情境模拟测试的应用21第五章 员工培训的组织与实施26一、 培训前对培训师的基本要求26二、 实现培训资源的充分利用26第六章 培训方法的选择与应用29一、 几种常用培训方法的应用29第七章 绩效考评系统38一、 减小绩效考评误差的方法38二、 绩效考评主体的特点40第八章 绩效考评指标与设计42一、 绩效考评指标的类型42第九章 岗位评价数据的处理46一、 收集岗位评价有关信息的工作程序46
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