组训岗位说明书(共7页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上岗位名称：营业区组训岗 部门：营销培训部 岗位编号： 主管职位：C一、 岗位概述在营销培训部教导室及营业区经理领导下，建立并完善营业区培训架构，研发相关课程，落实并追踪营业单位的培训活动，推动营业区人力及业绩的成长。 二、 工作描述 工作一 工作名称：营业单位培训架构的建立与完善（占总工作量：15%）工作内容：1、营业区、部培训架构的搭建；2、整合营业区内各种培训资源，实现资源的有效配置；3、组织营业区层次各层级营销员的培训；4、理顺各种培训，使之系统化、规范化和统一化；5、制定并执行营业区内的讲师制度；6、制定并执行营业区内的营销员培训制度；7、检讨架构的运行情况，并加以完善和改进。l 工作二工作名称：课题研发及研发成果的推广（占总工作量：20%）工作内容：1. 对营业区的培训状况和业绩指标进行报表管理；2. 根据报表、对营业单位各项经营指标状况及业务员现状分析确定营业单位急待解决的课题；