2011年5月(采购绩效管理)重点(共14页).doc

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精选优质文档-倾情为你奉上2011年 5月采购绩效管理考点考试复习资料 第一章1.1 企业中绩效管理的重要性。效力和效率 P3 1.效力是在一定时间内,通过对利益相关者或者客户的需求的满足程度进行测量; 2.效率是在给定的利益相关者或者客户满意度水平,根据组织资源利用的经济性来测量;绩效管理流程p4 1)确定组织使命 2)确定采购战略目标 3)采购团队接受挑战 4)采购经理制定计划方法和目标 5)确定要素 6)谁做?7)执行计划 8)管理流程改善:采购职能、供应商、采购人员绩效 9)递交KPI 10)对这些KPI进行沟通 11)管理KPI的持续改进1.4 采购绩效管理与持续改进p9采购对持续改进的作用: 持续改进原理:1)田口(1986):SPC(统计过程控制)进行改进 2)石川(1985):质量小组(Quality circles)和持续改进 3)JIT和精益生产-持续改进理念 持续改进组织注重产品质量的提高,同时降低成本: 1.管理供应商进货的质量和服务水平; 2.

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