Gyggi职业经理人的成功之道之二十七原则(共56页).doc

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精选优质文档-倾情为你奉上| Never Make Somebody Your Everything, cause when theyre gone, youve got nothing。无论如何,不能让某个人成为你的全部。若是有天他们离开了,你将一无所有。职业经理人的成功之道27法则职业经理人的成功之道(一):负责负责就是了解你将为什么被解雇。 优秀经理总是竭力使自己百分之百地明确自己的责任。他知道自己能作出何种决定,他知道如何授予责任,和让自己班子的成员去作出决定。 任何人作了决定就得担起责任,必须在决策后负责到底。这就是为什么在经营不善的公司里,人们总是推诿责任,以及为什么低效率的官僚主义会应运而生,从而轭杀决策。在这些公司里,需要决策的问题在委员会和上层代表的官僚主义漩涡里打转转,而最后摆在某个高层人物面前,逼着他对是或否表态。可就是这些推诿责任的人将背着此君猛烈地指责他(或她)作了错误的决策。 一个优秀经理则不然,他作出决定,并承担责任。如果他不清楚是否应由他作出决定,他或是与上司联系,或宁可

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