后勤岗位人员用工合同书(共4页).doc

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精选优质文档-倾情为你奉上后勤人员用工合同书甲方: 乙方: 根据中华人民共和国劳动法,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。 一、合同期限 甲方聘用乙方在甲方 后勤部 担任临时岗位工作。合同期限为一年,自 年 月 日至 年 月 日。 2、 乙方工作内容: 后勤工作,详见公司后勤岗位作业规定。 3、 甲方的权利与义务 (一)负责乙方的日常人事管理。 (二)负责支付乙方工资,每月 元(其中已含各种保险金费用)。 工资构成:基本工资1800元+岗位补贴300元+绩效400元=2500元。(三)后勤人员为临时工,工资实行包干,按月发放,各项劳动保险均由自己购买,公司不再支付任何保险费用。(四)根据工厂效益及乙方工作贡献(具体标准由甲方根据乙方工作态度、日常表现及对公司忠诚度等综合考核决定),甲方会酌情支付乙方工资外的福利,如春节过后的开工红包等。 4、 乙方的权利与义务 1、接受甲方的管理,并按合

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