精选优质文档-倾情为你奉上市委宣传部XX年绩效考核工作汇报材料XX年，全市宣传思想文化工作在市委市政府的正确领导下，紧紧围绕绩效考核各项指标，扎实推进各项工作，圆满完成了绩效考核的各项目标任务。现将绩效考核工作情况报告如下：一、领导重视，工作开展有保障我部对绩效考核工作高度重视，按照市绩效考核评估委员会有关文件精神，结合本单位工作实际，采取切实可行的举措，狠抓各项考核指标的落实。1.强化工作领导。成立了市委常委、市委宣传部部长xx同志任组长的绩效考核工作领导小组，三个副部长任副组长，领导小组下设办公室，同时设置了专职联络员。多次召开部务会和部办公会议研究绩效考核工作，有效推进绩效考核工作的顺利开展。2.强化任务分解。根据省、市绩效办下发的绩效考核评估指标，制定了我部绩效考核评估指标责任分解方案，将各项指标细分到部内各办科室，明确责任领导，要求各办科室制定本部门绩效考核评估细则，做到明确目标要求、工作措施、时间安排和责任分工。3.强化督查考核。我们坚持把绩效考核指标落实情况作为每月工作重点按进度计划督促落实，对干部职工的履职情况进行检查
