管理学教案(共4页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上教案首页第 12 次课 授课时间：第八周 课程名称 管理学授课专业班级电商1501 学时2学时 授课题目（章、节）第六章人力资源管理 第一节人力资源计划与实施教学目的及要求：1.理解人力资源计划；2.熟悉员工招聘、解聘的流程；3.掌握员工培训的主要内容。教学重点及难点：1. 人力资源计划编制原则；2. 员工招聘的来源、程序；3. 员工与管理人员培训的方法大体内容与时间安排：20 分钟25 分钟20 分钟25 分钟人力资源计划及编制员工招聘员工培训管理人员培训教学手段与教学方法：课堂讲授、案例分析与讨论、课堂练习。参考资料：1.管理学（第九版）.美哈罗德孔茨.海因茨韦里克著.经济科学出版社.1993年。2管理学（第四版）美斯蒂芬P罗宾斯著.中国人民大学出版社.1997年。