国际贸易人员绩效考核方案(共12页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上国际贸易部绩效考核方案一、 国际贸易部关键绩效考核指标序号KPI指标考核周期指标定义/公式资料来源1出口产品销售收入季/年度考核期内出口产品的销售收入财务部2出口量季/年度考核期内出口商品的数量国际业务部3出口任务达成率季/年度国际业务部4出口利润率年度财务部5出口回款及时率季度财务部6出口收汇率年度在一个考核期内应当收汇核销的出口额中已经收汇核销的金额与该考核期内应当收汇核销的出口额之比国际业务部7交单率年度在一个考核期内所领取的出口收汇核销单（以下简称核销单）中已交回存根份数与该考核期内所领取的核销单份数减去已注销份数（不含挂失份数）之比国际业务部8客户满意度年度接受调研的客户对出口部服务满意度评分的算术平均值国际业务部二、国际业务结算部经理绩效考核指标量表被考核人