精选优质文档-倾情为你奉上会计人员岗位责任制度为了对财务部工作进行合理的分工，做到会计工作事事有人管，人人有专责，根据会计基础工作规范和公司的特点，公司会计人员岗位责任分为：财务主任、出纳、存货核算、薪资核算、固定资产核算、成本核算、财务成果核算、往来核算、税金核算、总账报表、稽核、会计档案管理、资金管理岗位十三个岗位。公司会计人员编制暂定为4人，实行一人多岗管理。具体分工如下：财务经理岗位、资金管理岗位、成本核算岗位、总账报表岗位。：稽核岗位、薪酬核算岗位、合同管理、统计报表。：固定资产核算岗位、财务成果核算岗位、税金核算。：出纳岗位。：往来核算岗位、存货核算岗位、会计档案管理岗位。一、财务经理岗位责任制度 (一)、协助总经理具体负责财务部的各项工作，认真贯彻国家的财经方针政策，执行企业会计制度和公司的规章制度，负责财务部的内部分工，合理协调各岗位工作。对财务会计工作中存在的问题，及时提出意见。(二)、按现代企业管理标准建立、健全公司财务会计管理制度；参与拟定公司重大经济合同、协议及其它经济文件。(三)、认真贯
