设备管理科考核指标(共5页).doc

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精选优质文档-倾情为你奉上万安集团2007年制动系统公司部门考核指标(月度)考核对象:制造协配部电工(周建明)序号考核指标考核分值考核细则考核得分备注01设备故障信息处理及时性40每延迟一天扣5分02日常维护保养(15天1次,并记录)10每延期一天扣1分03安全生产20每发现一次大于3000元安全事故扣20分04整改措施完成率20每延期一个工作日扣1分05其它交办的工作(包括突击任务完成)10延误一次扣2分合计100统计: 审核: 批准:万安集团2007年制动系统公司部门考核指标(月度)考核对象:制造协配部电工(石信云)序号考核指标考核分值考核细则考核得分备注01设备故障信息处理及时性40每延迟一天扣5

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