2003-2012企业人力资源管理师三级(卷二)(共52页).docx

精选优质文档-倾情为你奉上2003年6月一、问答题（本题共20分，每小题10分）1在人力资源部设置“招聘专员”这一岗位，应注意哪些方面的问题？2企业应该按照什么样的程序订立集体劳动合同？二、计算题（本题共20分，第1小题12分，第2小题8分）1某公司采用成对比较法对现有六种岗位进行评价，其结果如表1所示。 工作岗位 A B C D E F 序号 A 0 + + + + + B 0 + + + C 0 + D 0 + E 0 + F 0合计最终排序：请先将表中的空白处添齐，并进行数据汇总，再对该六种岗位从低到高进行排序。2某公司目前已有的福利项目如表2所示。福利项目 费用（元）班车 30000工作服装 带薪休假