人力资源规划各年基础知识考试点分布(共19页).doc

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精选优质文档-倾情为你奉上人力资源规划各年基础知识考试点分布(2007年5月2012年5月)2007年5月单选38、广义规划是企业所有计划的总称,是(A)的统一。P1(A)战略计划与战术计划 (B)战略规划与组织规划 (C)人员计划与组织规划 (D)费用计划与人员计划39、(C)是对企业人力资源开发和利用的大政方针、政策和策略的规定。P1(A)人力资源培训规划 (B)人力资源费用计划 (C)人力资源战略规划 (D)人力资源制度规划40、(C )是对企业人工成本和人力资源管理费用的整体规划一p2(A)人员规划 (B)制度规划 (C)费用规划 (D)战略规划4l、(C)为招聘、选拔、任用合格的员工奠定了基础。 (A)人员需求计划 (B)人员供给计划 (c)工作岗位分析 (D)工作岗位调查P342、根据生产总量、工人劳动效率和出勤率来核算定员人数的方法属于(C)。p 28(A)按机器设备定员 (B)按比例定员 (c)按劳动效率定员 (D)按岗位定员43、(C )亦称详细定员标准,是

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