人力资源四级历年真题(共23页).doc

上传人:晟*** 文档编号:8932873 上传时间:2021-11-30 格式:DOC 页数:24 大小:88KB
下载 相关 举报
人力资源四级历年真题(共23页).doc_第1页
第1页 / 共24页
人力资源四级历年真题(共23页).doc_第2页
第2页 / 共24页
人力资源四级历年真题(共23页).doc_第3页
第3页 / 共24页
人力资源四级历年真题(共23页).doc_第4页
第4页 / 共24页
人力资源四级历年真题(共23页).doc_第5页
第5页 / 共24页
点击查看更多>>
资源描述

精选优质文档-倾情为你奉上26、资源的有限性称为( C )。2008,5 (A)资源的有效性 (B)资源的合理性 (C)资源的稀缺性 (D)资源的针对性27、在生产要素市场,( A )是生产要素的供给者。 (A)居民户 (B)市场 (C)劳动者 (D)企业28、资本的所有者提供要素服务得到的报酬称为( C )。 (A)地租 (B)工资 (C)利息 (D)利润29、( A )是调整劳动关系以及与劳动关系密切联系的其他一些社会关系的法律规范的总和。 (A)劳动法 (B)劳动法律制度 (C)劳动法学 (D)劳动行为规律30、所谓劳动权的( B )是对劳动者权益和权能的保护,包括人身权益和财产权益、法定权益和约定权益。 (A)基本保护 (C)优先保护 (B)全面保护 (D)部分保护3 1、( A )是指具有法的效力作用和意义的法或法律的外在表现形式。 (A)法律渊源 (B)劳动法 (C)劳动合同

展开阅读全文
相关资源
相关搜索
资源标签

当前位置:首页 > 实用文档资料库 > 公文范文

Copyright © 2018-2021 Wenke99.com All rights reserved

工信部备案号浙ICP备20026746号-2  

公安局备案号:浙公网安备33038302330469号

本站为C2C交文档易平台,即用户上传的文档直接卖给下载用户,本站只是网络服务中间平台,所有原创文档下载所得归上传人所有,若您发现上传作品侵犯了您的权利,请立刻联系网站客服并提供证据,平台将在3个工作日内予以改正。