精选优质文档-倾情为你奉上人力资源师考试试题及答案全国卷第一部分 选择题 一、单项选择题(本大题共30小题，每小题1分，共30分)在每小题列出的四个选项中只有一个选项是符合题目要求的，请将正确选项前的字母填在题后的括号内。 1.我国劳动法规定的劳动年龄为() A.14周岁B.16周岁C.18周岁D.20周岁 2.在现代人力资源管理理念中，人力资源管理部门被视为() A.事务性机构B.简单服务性机构 C.非生产非效益部门D.生产与效益部门 3.马克思称之为用“饥饿政策”进行人事管理的阶段，其人性假设的基础是 A.人天生是懒惰的，必须采用强制手段 B.人是经济人，是为了吃、喝等个人利益而劳动 C.人是为了获得他人的认同而劳动 D.人不只是为了金钱、物质而劳动，人有社会责任感 4.人力资源开发的双重目标是() A.提高才能，增强活力B.提高学历，增加效益 C.提高觉悟，锻炼意志D.加强保健，增强体魄 5.工作性质完全相同的岗位系列称作() A.岗级B.岗等C.岗类D.
