人力资源管理课程设计指导书(共4页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上 人力资源管理 课 程 设 计 指 导 书张波 韩丽泓 编 写适用专业： 工商管理 河北科技大学经济管理学院工商系（部）2011年 11 月前 言课程设计是综合应用人力资源管理课程和有关先修课程所学知识，完成人力资源管理设计实践。通过本课程设计，模拟企业实际工作环境，针对企业中面临的实际人力资源管理问题，指导学生运用课堂中学到的基本原理和理论知识，运用人力资源管理相关工具，设计各种人力资源管理解决方案，使学生对企业人力资源管理有感性认识，掌握做为一名企业人力资源主管所需要掌握的专业知识，培养同学们的发现问题、分析问题、解决问题能力，帮助学生认识企业人力资源管理工作。在设计过程中应培养学生树立正确的设计思想和实事求是、严肃负责的工作作风。课程设计一、 设计内容1 设计方