精选优质文档-倾情为你奉上人力资源服务实务与操作1、什么叫人力资源服务业：通过提供不同形势服务和产品来满足社会发展中人力资源开发领域的各自需求并为其提供相应效用的活动的服务行业，是现代服务业的重要组成部分2、人力资源服务主体：人力资源服务的提供者，是指提供服务项目或者产品来社会发展中各类人力资源服务需求或效用的人力资源服务机构3、人力资源服务对象：人力资源服务需求者，是指人力资源服务机构所提供服务的使者，包括用人单位和人才个体，通过买购人务资源服务供应者提供的服务产品或项目，以满足自身有关人力资源服务需求。4、人力资源服务的目的：是以满足社会生产中的各类人务资源服务需求，从而让服务对象提高自身的市场竞争力。5.人力资源服务的内容：包括人力资源招聘、人事代理、人力资源外包、人力资源派遣、人力资源培训、人力资源测评、人力资源咨询和高级人才寻访。6、我国人力资源服务发展经过的阶段：第一阶段为相对停顿时19491978年党的十一届三中全会、第二阶段为起步恢复期19781992年党的十四大、第三阶段为全面发展阶段19922001年中国加入WTO、第四阶段
