企业人力资源管理师(三级)09-05年-07年-08年七套真题(共64页).doc

上传人:晟*** 文档编号:8934330 上传时间:2021-11-30 格式:DOC 页数:62 大小:323.50KB
下载 相关 举报
企业人力资源管理师(三级)09-05年-07年-08年七套真题(共64页).doc_第1页
第1页 / 共62页
企业人力资源管理师(三级)09-05年-07年-08年七套真题(共64页).doc_第2页
第2页 / 共62页
企业人力资源管理师(三级)09-05年-07年-08年七套真题(共64页).doc_第3页
第3页 / 共62页
企业人力资源管理师(三级)09-05年-07年-08年七套真题(共64页).doc_第4页
第4页 / 共62页
企业人力资源管理师(三级)09-05年-07年-08年七套真题(共64页).doc_第5页
第5页 / 共62页
点击查看更多>>
资源描述

精选优质文档-倾情为你奉上2009年5月三级人力资源管理师考试真题第一部分 职业道德(第1-25题,共25道题)一、职业道德基础理论与知识部分(一)单项选择题(第1-8 题)1、提出的从业人员都应该遵循的基本要求是( )。(A)爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会(B)敬业奉献、诚实守信、崇尚科学、开拓创新、服务人民(C)热爱祖国、热爱人民、热爱劳动、热爱科学、热爱集体(D)以人为本、全面协调、持续发展、岗位成才、服务社会2、职业活动内在道德准则是( )。(A)守法、自律、严谨 (B)忠诚、审慎、勤勉 (C)科学、民主、自由 (D)自由、平等、博爱3、下列关于创新的说法中,正确的是( )。(A)创新需要勇气,要敢于冒天下之大不韪(B)创新非人人可为,只有高级专业技术人才才能做到创新(C)创新是对前人的继承和发展,既要崇拜前人又要不断否定前人(D)创新需要发散思维,敢于标新立异4、下列关于“慎独”的理解中,正确的是( )。(A)克

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 实用文档资料库 > 公文范文

Copyright © 2018-2021 Wenke99.com All rights reserved

工信部备案号浙ICP备20026746号-2  

公安局备案号:浙公网安备33038302330469号

本站为C2C交文档易平台,即用户上传的文档直接卖给下载用户,本站只是网络服务中间平台,所有原创文档下载所得归上传人所有,若您发现上传作品侵犯了您的权利,请立刻联系网站客服并提供证据,平台将在3个工作日内予以改正。