企业节能管理岗位责任制度(共6页).doc

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精选优质文档-倾情为你奉上公司节能管理岗位责任制度建立公司节能管理组织网络,明确节能管理岗位责任,是实现公司节能管理目标的组织保证,根据国家、省重点用能单位节能管理暂行办法的有关规定制定本制度。 一、公司节能领导小组的主要职责 公司节能领导小组组长应由公司总经理担任,在主管能源负责人(或总工程师)的组织下,领导公司的节能工作,实施公司能源管理的基本任务,统筹、综合、协调、管理公司的各项节能工作。其主要职责如下: 1 、贯彻执行国家、地方和行业主管部门的有关节能法律法规、方针政策及技术标准,组织制定公司节能管理制度、节能目标和节能标准并组织实施,建立公司节能管理网络。 2 、组织制定节能宣传、教育和培训计划并组织实施。 3 、组织制定并实施节能规划,节能技术改造和技术攻关计划及年度节能计划。 4 、组织审定公司年度各类能源消耗指标和节能指标。 5 、审定公司的重大节能成果和重大奖惩事宜。 6 、检查公司的各项节能工作。 7 、组织召开节能工作例会,进行节能工作的计划、布置、检查、考核和总结。8 、坚持贯彻“以节能为重点的技术改造

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