精选优质文档-倾情为你奉上护理工作中人际沟通与人际关系处理【摘要】传统观念认为护士与患者沟通是一种目的性很强的解释与交代,局限在一问一答的形式中,护士只能主观臆断地猜测对方的情况。患者由于受病情、环境、年龄、文化程度的限制,回答得少,更是被动,导致沟通的效果不佳。因此,关键在于选择不同沟通方式,以此来适应不同的患者,才能提高护士与患者沟通的效果。各种人际关系的特点出发叙述了各种人际关系的处理方法,并着重叙述了最重要的护患关系的处理方法及护患沟通中的语言、非语言沟通技巧的应用。处理好护理工作中各种人际关系有利于提高护理质量、改善护患关系,树立医务人员的良好形象。 【关键词】 人际关系 人际沟通 护患关系 当今人们对医疗卫生服务需求日益增长,而护士数量又普遍不足,脑力和体力支出超过自身的承受能力,加上频繁倒班,影响护士生理及心理健康。医院是一个复杂多变的环境,护士面对的是饱受疾病折磨、心理状态不同、文化层次不同的病人,为了杜绝工作中的差
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