劳动争议处理事务-第二次作业答案(共6页).docx

精选优质文档-倾情为你奉上1完成满分1.00Flag question题干用人单位依照劳动合同法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在（ ）支付。选择一项：a. 用人单位下期工资发放日 b. 办结工作交接时 c. 劳动合同解除时 d. 劳动合同终止日 题目2完成满分1.00Flag question题干劳动者提前（ ）以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。选择一项：a. 三日 b. 六十日 c. 三十日 d. 十五日 题目3完成满分1.00Flag question题干甲公司与张某签订了2年期的劳动合同，根据劳动合同法的规定，在劳动合同中约定的试用期不得超过（）。选择一项：a. 1个月 b. 2个月 c. 3个月 d. 6个月 题目4完成满分1.00Flag question题干根据劳动合同法的规定，劳动者在试用期内提前（）日通知用人单位，可以解除劳动合同。选择一项：a. 15