精选优质文档-倾情为你奉上十大行业人力资源岗位面试题模拟招聘岗位：行政人事专员1.你认为自己有哪些方面的欠缺会让你在新岗位的胜任上觉得可能存在困扰、阻障的？2.评价一下前一家公司一同共事的上司和同事？3.公司所能给予你的薪酬、福利、发展空间、培训机会等方面，你更关注哪一方面，为什么？4.生产部安排员工晚上加班。下班时，考勤机故障，致使员工无法刷卡下班。你该怎么办？5.生产部门急需大量操作工，已全方位多渠道还是处于需大于求状态，你如何去应对？6.你如何理解企业文化？如何让员工更好的认识企业，认同企业文化，对企业更有归属感？模拟招聘岗位：人事专员1.请用1-2分钟做一个自我介绍，内容自定。2.为什么选择到我公司来工作？你是通过何种渠道知道我公司的招聘信息？3.您不是人力资源相关专业毕业，且没有相关的工作经验，为什么坚持应聘人事专员呢？4.现在要你招聘60名导购员，你会如何来做？请说明详细的计划及内容。5.假设已经入职，一个应聘财务主管的求职者应约前来面试，你的上级此时不在，你会怎么做？模拟招聘岗位：总经理助理1.请谈一
