精选优质文档-倾情为你奉上大学生村官胜任力分析09人力2 梁冠骅 摘要：从2008年开始，中央组织部决定用5年时间选聘10万名高校毕业生到村任职。这既是为社会主义新农村建设培养骨干力量，更是为了培养造就一批经过基层实践锻炼、对人民群众有深厚感情的党政后备干部。随着越来越多的大学生村官走进农村，如何胜任“村官”的工作，为社会主义新农村建设发挥自已应有的作用是实现社会主义新农村建设的重中之重。 关键字：工作职责；角色分析；胜任力一、具体要求通过近年来大学生成功胜任村官案例的调查，分析和提炼了大学生就职村官的主要工作职责以及招聘该岗位的具体要求： （一）明确目的、积累经验。作为大学生村官，必须要端正思想认识，调整好自己的心态，当村官既不是作秀，也不是镀金，更不是把当“村官”作为“当官”的跳板。而是通过在农村的工作实践，积累农村实际工作的经验和学会处理复杂问题的方法，为将来奠定扎实的工作基础，否则一旦遇到困难或挫折，便容易产生打退堂鼓的思想。（二）谦虚好学、不耻下问。作为大学生村官，不能把自已看成是“官”，因为要想当
