学生会相关制度(完善版)(共27页).doc

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精选优质文档-倾情为你奉上南京信息职业技术学院校学生会2011年制度新案- 校学生会办公室2010.12 招新面试制度一、招新宣传工作:1、 时间:招新面试提前两周开始宣传。2、 宣传方式:海报、展板、跑班宣传等。3、 咨询点设置:设咨询点报名,咨询地点设为体育馆南门和二食堂门口。4、 咨询时间段:当天上午九点半到下午一点半,下午三点到五点半。咨询点各个时间段各部门至少有一名成员在场协助工作,咨询时间共两天(每个咨询点设一个负责人,负责人交换时,做好衔接工作)。二、 报名表工作安排:1、 打印安排:招新前一周由秘书部设计招新报名表,并交至主席团审核,复印1000份。2、 发放与回收:报名表在设置咨询点的时间内发放并收回,报名表最晚在第二日咨询点结束时收回。3、 报名表分派安排:办公室成员统一负责报名表的回收,并按报名表第一意愿分类,交由各部门负责人,由各部门负责人负责保管,以及之后的面试通知。三、 面试安排:1、 笔试试卷定稿:笔试试卷由主席团出卷,试卷内容

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