精选优质文档-倾情为你奉上社会保障法律法规和业务知识书面竞赛试题1.甘肃省人力资源和社会保障厅于2009年6月24日正式挂牌成立。2.公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。3.公务员制度坚持党管干部原则。4.公务员的任用，坚持任人唯贤、德才兼备的原则，注重工作实绩。5.国家对公务员实行统一管理，提高管理效能和科学化水平。6.公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和参照管理类等类别。7.中央机关及其直属机构公务员的录用，由中央公务员主管部门负责组织。地方各级机关公务员的录用，由地方各级公务员主管部门负责组织。8.曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的人员，可以录用为公务员。9.新录用的公务员试用期为二年。试用期满合格的，予以任职；不合格的，取消录用。10.对公务员的考核，按照管理权限，全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉，重点考核工作实绩。11.公务员定期考核的结果分为优秀、称职、基本称职和合格四个等次。
