精选优质文档-倾情为你奉上 艾琪美业有限公司员工入离职管理制度第1章 总则1、 目的 为规范员工入离职手续的办理，明确离职审批权限与流程、薪资核算标准；现根据国家相关法律法规，特制定本制度。2、 适用范围本制度适合公司所有部门及下属零售店铺、专柜。3、 名词定义 1 按照岗位的工作性质将公司人员划分为两部分：行办系统范围：公司行政办公范围包括艾琪美业有限公司财务部、行政人事部、营运助理、营运内勤、仓储部、商品采购部、企划部。1 营运系统范围 ：每个事业部不在公司正常坐班的职位区域，包括但不限于总经办、业务经理、拓展经理、促销主管、促销队、美导、品牌经理 、区域经理等需要下市场的职位。4、 职责1 总经理：批准部门经理级以上职员的入离职。 2 部门总监：负责所辖部门所有员工的录用决策，审批所辖部门员工的离职。3 各部门主管：负责审批、核准本部门员工的录用、离职。4 人力资源部：负责全体员工录用的建议、入职资格的核准及离职手续的审核。第2章 管理细则5、 入职程序
