苏州上海-人力资源管理程序(共10页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上人事管理程序修 订 记 录修订序号日 期修 订 人修 订 原 因制订: 审核: 批准: 日期: 日期: 日期:1.0 总则1.1目的为了规范公司人事管理，全面提升人员素质，整合公司人力资源，特制定本制度。1.2 适用范围公司执行国家有关劳动法规，对员工实行合同化管理，所有员工都必须与公司签订劳动（务）合同，员工与公司的关系为合同关系，双方必须遵守合同。凡本公司职员均应遵守本制度。1.3 管理权责1.3.1 人事部门： 负责公司人事