太平鸟员工离职原因人力资源调查报告(共5页).doc

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精选优质文档-倾情为你奉上关于太平鸟集团的人力资源调查报告班级: 10工商 学号: 姓名:林 成绩众所周知,员工离职意味着什么,公司关键岗位员工离职甚至攸关企业的命运。这里所谓的关键岗位,对于一个大型的集团公司而言,下属各个店面的导购、店长这一类销售人员可谓是关键。一、调查目的: 通过对太平鸟集团的各大商场导购员离职情况的调查,对员工离职的影响因素进行分析,并且提出相应建议及对策。二、调查对象:太平鸟集团人力资源部门三、调查方法:本文采用金蝶系统员工资料查询及电话回访的方法,对太平鸟集团人力资源现况进行调查;对个人进行问卷调查;回收资料录入及整理数据。一、公司概况致力于企业创新、时尚魅力的太平鸟,具有国际领先的“快时尚联合”经营模式,以服饰品牌的创意、设计和营销为产业核心,多元化发展家品文化、汽车贸易、商业投资的企业集团。1996年至今,太平鸟一直位列全国服装行业销售收入和利润双百强单位,2000年起太平鸟荣登宁波市百强企业、浙江省百强私营企业、全国民营企业500强之列、宁波市纳

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