员工文化活动建设方案措施(共14页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上新泰市建筑安装工程有限公司员工文化活动策划方案、措施专心-专注-专业目 录一、前言二、建设目的三、实施方案、措施四、结语员工文化活动建设方案一、前 言员工文化活动作为企业文化体系的一部分，在很大程度能够上活跃员工的工作积极性，丰富员工的业余生活，弥补了员工工作之余的空虚。并能够加强员工的交流，增强员工对企业的认同度和归属感，降低流失率，提高员工的“回头”率。企业文化建设使员工融入公司大家庭中，以厂为荣，安居乐业，与公司共同成长和发展。二、建设目的 1、营造良好的工作氛围； 2、提高员工工作积极性； 3、提高员工的归属感； 4、降低员工流失率； 5、逐步建设优秀的企业文化； 6、打造具有核心竞争力的团队；三、实施方案 根据公司的客观条件，从实际出发，拟定了以下实施方案，期望能够逐渐建设一个充满温暖的大家庭。建设内容（