学校名师管理方案(共5页).doc

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精选优质文档-倾情为你奉上金堂县港青学校名师管理方案一、指导思想 为适应教学改革和教学发展的需要,培养一支师德高尚、业务精良,社会上有较大影响的“名师”队伍,实施“名师”带动战略,以促进教师队伍整体水平的提高,全面提升办学质量,把学校建设成为具有一流师资、一流质量的示范学校,特制定本方案。二、 名师的分类 1、学科带头人2、教学能手3、骨干教师三、名师应具备的基本条件 (一)师德修养: 1、忠诚党的教育事业,具有较高的师德修养,良好的工作、生活作风 2、具有爱岗敬业、甘为人梯的奉献精神和团结协作的精神;具有顾全大局的观念及和谐的人际关系。 3、在本组内,经常以“中心人物”的方式,组织教育教学研讨活动,引领正气,使本组形成了良好的工作作风和健康的团队精神,并取得了突出的工作成绩。 4、关心学校各项工作:对老师和学生的不良行为能直言不讳地提出批评建议并提供热心帮助;工作中能虚心接受同事们提出的意见和建议。(二)业务素质: 1、具有超前的教育教学理念,深厚的知识储备和较高的教育教学理论水平,形成自己的教育

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