市场营销奖励办法(共6页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上公司市场营销奖励办法第一章 总则第一条 为充分调动员工开拓市场的积极性，充分利用外部资源扩大公司的市场占有率，结合公司实际情况，特制定本办法。第二条 市场营销奖金的分配原则：按贡献大小分配，不搞平均主义，坚持重奖贡献突出人员的原则。第三条 市场营销奖金的发放原则：及时审批，足额发放，不搞拖期、分批发放。第二章 奖励对象及计取办法第四条 奖励对象：（一）市场经理、主跟踪人、主策划人为奖励重点；（二）市场营销领导小组和市场营销相关部门人员；（三）参与项目运作的其他人员。第五条 工程项目中标并签订施工合同后，按照中标合同额，扣除掉业主单独发包项目后为计取奖励标准基数。第六条 计算办法：（一）营销奖金奖励标准基数5收益率修正系数；其中收益率修正系数见下表：收益率收益率3%3%收益率5%5%收益率7%7%收益率9%9%收益率11%收益率11%修正系数0.811.11.21.31.4（二）收益率